Criar um perfil no LinkedIn: um guia completo
Trabalho E Estudo Serviços Web / / December 24, 2019
O que é o LinkedIn
No LinkedIn - uma rede social para encontrar e estabelecer contatos comerciais, lançado em 2003, Reid Hoffman (Reid Hoffman). Atualmente, o site registrou mais de 380 milhões de membros, representando 150 indústrias negócio. O recurso está disponível em 24 línguas, incluindo russo.
No LinkedIn - rede social incomum. Este não é o Facebook e "VKontakte". Não há focas, vídeos engraçados, "vivem" status e debate nos comentários. Isto é puramente um espaço de negócios onde você pode arranjar um emprego, Encontrar um emprego, para estabelecer contactos úteis com parceiros e clientes, bem como simplesmente conversar com os mesmos interesses - interesses comerciais.
Usando um perfil no LinkedIn, você pode fazer uma bela resumo ou criar cartão de visita on-line. Para aprender a promover o seu LinkedIn CV-temos escreveu. Hoje vamos nos concentrar em como criar um perfil que lhe permite apresentar-se como um profissional super e ganhar respeito na comunidade empresarial.
Por perfil de preenchimento
Segundo as estatísticas, apenas 51% dos participantes perfil do LinkedIn cheio até 100%. E em vão. Quanto menos informação, menor o perfil de eficiência.
Perfil eficiência - um indicador que mostra se a informação é suficiente para você e suas qualidades profissionais para estabelecer novos contatos comerciais. Um ícone localizado na parte direita do perfil, medido como uma porcentagem do inicial para o nível de "estrela".
No LinkedIn algoritmo de busca é tal que o primeiro a emitir exibe os perfis com maior eficiência. Portanto, recomenda-se para preencher a página com a maior precisão e em detalhes. Caso contrário, os recrutadores e potenciais parceiros simplesmente não vai notar você.
Para a máxima eficiência, você precisa instalar a foto (sobre os meandros da sua escolha - abaixo) e indicar:
- escopo e local de residência;
- posição actual (a descrição);
- dois lugares anteriores de trabalho;
- informação sobre educação;
- habilidades (pelo menos três);
- grupos de interesse (pelo menos um par).
Você também precisa instalar pelo menos 50 contatos com membro do LinkedIn. Para aprender a moldar a sua rede e receber conselhos, leia abaixo.
configurações básicas
Você quer se destacar entre os milhões de usuários? Preste muita atenção para completar o seu perfil.
nome
LinkedIn - rede de negócios, não há apropriadas e apelidos humorísticos apelidos como "estrela de vendas" ou "desenvolvimento ninja." Especifique o seu verdadeiro nome, sobrenome e patronímico.
Título profissional
Este é o elemento mais importante na sua página. Seu comprimento máximo - 120 caracteres. Seja breve, mas criativo. Do título deve ser claro quem você é eo que você faz.
título profissional, bem como a descrição do trabalho deve ser otimizado para motores de busca. Mas não nashpigovyvat Estes campos palavras-chave como pato - maçãs: dois ou três palavras-chave bastante relevantes.
Use nomes padrão de cargos e profissões não "gurus copywriting" e "copywriter". No entanto, permitido incluir no título de seus graus académicos existentes. Por exemplo, não um psicólogo e PhD em Psicologia. Ele não só fala do que você está trabalhando, mas também indica como você é bem sucedido em seu campo.
Certifique-se de especificar o escopo do seu negócio para ser mais visível na pesquisa.
Link para o perfil
Deve ser simples e curto, que as pessoas possam encontrá-lo facilmente. Seu URL está na caixa cinza claro com o nome e título.
Clique em "Alterar as configurações do seu perfil público" e trazer o seu palatável LinkedIn endereço. Ele deve conter entre 5 e 30 caracteres.
Link quebrado: linkedin.com/pub/james-seaton7342/7864.
Correto: linkedin.com/in/jameseaton.
LinkedIn endereço bela não se envergonha de lugar em seu cartão de visita.
informações de contato
Certifique-se de preencher as informações de contato sobre você: seu número de telemóvel, e-mail, Twitter e assim por diante.
Links para sites (blog pessoal, site da empresa, etc.) pode mais ser personalizado usando a âncora. Para fazer isso, clique em "Sites da Web", selecione "Outros" e digite o nome e endereço do recurso.
visão global
Este brevemente unidade (max - 2 000 caracteres) Descrever as realizações da carreira, que se orgulham, e suas ambições empresariais.
formação
Esta unidade é o mais importante para aqueles que podem não ter experiência. Alguns HR-especialistas interessados em graduados de certas universidades.
Perfis de participantes com instituições de ensino vendo sete vezes mais frequentemente. Certifique-se de especificar o nome da universidade (até 100 caracteres), os anos de formação e adicione uma descrição (máximo - 1000 caracteres), ou seja, especificar alguns detalhes. Por exemplo, "Eu me formei com honras", "defendeu uma tese sobre o assunto ..." ", publicado na revista científica ...'.
experiência
68% dos participantes usam o LinkedIn para networking com os ex-parceiros de negócios. Seja preciso na descrição de projetos passados e em curso.
Certifique-se de especificar a posição (até 100 caracteres), nome da empresa e período de trabalho. Não negligencie e campos "Área" e "Descrição". Por que perder uma oportunidade para enfatizar a sua mobilidade e do lucro que você trazer ou outra empresa?
Na descrição do cargo para evitar slogans bombásticos e níveis avaliando soberbas. Menos adjetivos, verbos mais longas. Em vez de escrever, "Eu sou um excelente negociante", digite os prêmios e a eficácia dos seus números de vendas.
Lealdade para com o seu perfil e adicionar conteúdo de mídia. Adicionar links para apresentações, vídeos, podcasts, blogs, publicações, citações e outros materiais. Isso permitirá que os recrutadores a entender quem você é eo que ficar de pé. Além disso, os usuários mais ver o seu perfil, melhor a chance que você começa-se entre a co-operação.
projetos
Actualizado regularmente informações sobre os projectos em que trabalhou. Esta é uma ótima maneira de demonstrar a sua competência.
Na verdade, é a sua carteira. 66% das empresas contratar funcionários com base em seus projetos anteriores. Não se esqueça de colocar links (se houver) sobre o projeto, que envolveu. Os usuários que visualizarem seu perfil, deve ser possível para se familiarizar com eles mais.
Habilidades e sua confirmação
Perfis dos participantes com as habilidades varredura quatro vezes mais provável. Indique que você sabe, e pedir-lhes para confirmar as habilidades dos amigos de seus contatos.
conteúdo monitorado
Mantenha tópicos pista que lhe interessam, para manter a par dos desenvolvimentos em seu setor e se juntar a grupos e empresas comunidade temática.
Em grupos, você pode fazer perguntas e dar conselhos, conversar com colegas na indústria, ou vêm de sua alma mater. O grupo pode ser aberta, ou seja, ele pode entrar ninguém, e fechou - você precisa solicitar e obter aprovação do administrador.
O grupo não deve ser confundido com a página da empresa. Muitas empresas, especialmente as internacionais, dar à luz suas próprias páginas no LinkedIn. Mas, ao contrário de outras páginas em redes sociais, isso não é feito para a promoção da marca. Na página da empresa você pode ver uma lista dos seus colaboradores (talvez alguns deles são seus amigos?), Para saber mais sobre a novidade. Rastreamento de atualizações da página, você será informado de vagas.
blocos de perfil podem ser movidos. Traz à tona o que os orgulhosos e esse interesse puder potenciais empregadores.
imagem no perfil
"Meet em roupas" - este provérbio é plenamente válida em relação a sua imagem de perfil. Que festa para os olhos e cargas rapidamente, mesmo para usuários com internet lenta, usar imagens de alta qualidade do tamanho certo.
imagem de fundo Resolução do perfil deve ser 1400 × 425 pixels em formato JPG, PNG ou GIF. Deve ser inferior a 4 MB.
imagem no perfil (Avatar) deve ser de 400 × 400 pixels, um mínimo - 200 × 200 pixels, o formato - JPG, PNG ou GIF. tamanho máximo - 10 MB.
Se você é o administrador da página, procure as definições aceitáveis e recomendados para imagens e logotipos. tudo descrito aqui.
Particular atenção deve ser dada à seleção de fotos para o perfil. Olhe para os avatares de outros usuários em sua indústria e colocar a imagem que você vai gostar e seus clientes.
Boa Avatar LinkedIn | Bad Avatar LinkedIn |
fotografia profissional. Imagem com a composição calibrado e boa luz - um investimento a longo prazo em sua imagem profissional. Ele pode ser usado em muitos sites. Quanto melhor a foto, mais vê sua página. |
Selfie no banheiro. LinkedIn - não é Instagram. Sua foto do perfil deve mostrar-lhe como um profissional e não como nyashu. |
aparência representante. sorriso estúpido é tão ruim quanto o "tijolo face". Pergunte aos seus amigos de apoio, com qualquer expressão que você parecer mais apresentável. |
Mr. funcionalismo. Vestindo um terno formal e amarrar amarrar um estrangulamento, você vai parecer mais inteligente. Sua aparência deve apenas atender às suas posições e preferências. |
Retrato. Seu rosto deve estar no centro do quadro e ocupam a parte maior dela. Superior, inferior e lados - apenas um pouco enquadramento fundo. |
Foto com selos. É muito bom, mas é melhor deixar as focas, cães e outros animais nos bastidores quando se trata de fotos de um perfil no LinkedIn. |
A verdadeira imagem. Seu avatar deve mostrá-lo apenas como você tem na vida cotidiana. Usar barba ou óculos? Não é necessário fazer a barba ou a olhar de soslaio para uma foto do perfil. Seja você mesmo! |
Foto no fundo do tapete. O fato de que atrás de você, não deve distrair o espectador em seus belos olhos. Escolha fundos neutros. Por exemplo, apenas branco. |
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uma rede de contatos
Sem sucesso networking é extremamente difícil. No LinkedIn perfil para ser eficaz, é preciso adicionar pelo menos 50 contatos em sua rede. Recomenda-se geralmente para ter não menos de três centenas, mas não mais de três mil amigos. Caso contrário, será difícil de gerir comunicações.
Então, como para encher a sua rede? Primeiro, importar seus contatos do catálogo de endereços de e-mail. Ao mesmo tempo enviar um convite para aqueles que realmente pode ser benéfica para você no negócio.
No LinkedIn você não só pode importar, mas também exportar contatos: o menu "Network" → botão "Exportar contatos" no canto inferior direito da página. Este recurso permite que você faça backup dos contatos para proteger seus relacionamentos de negócios.
Em segundo lugar, para complementar a rede de contatos pesquisando. E versão expandida: assim que você vai ser capaz de encontrar as pessoas que entram não só o primeiro, mas também o segundo ou terceiro círculo de conhecidos.
Quando sua rede terão o primeiro contato, o próprio sistema irá oferecer-lhe novos amigos. Na página principal, no canto superior direito do bloco será "pessoas que você pode saber." Estas recomendações aparecem na base do seu perfil. Muito provavelmente, este será seus colegas e colegas.
De que outra forma de expandir a sua rede?
- Conheça através de amigos de amigos. Contate o segundo nível - um amigo de seu amigo. Se você precisa amarrar um diálogo com essa pessoa uma, vá para sua página de perfil e veja se você tem amigos em comum. Se assim for, por favor, envie pedido de amizade ou clique no "Peça para conhecer."
- Use grupos de possibilidades. Você pode enviar mensagens para os membros do grupo, que terá lugar, mesmo se não há nenhum contato direto entre si.
- Se um perfil de participante está aberto, você pode enviar uma mensagem - InMail. Talvez você tem que começar um diálogo, e depois amizade.
- Verifique que viram o seu perfil. Se essas pessoas são interessantes para você, tente fazer contato com eles.
- Monitorte feed de notícias. Ela também ajuda a desenvolver a sua rede e interagir com potenciais parceiros.
- Vincular seu Twitter- e LinkedIn-contas. Em seguida, suas atualizações no LinkedIn serão publicados no Twitter.
- Você quer atrair a atenção de qualquer pessoa? Mencioná-lo nas suas mensagens usando o símbolo @.
Finalmente, colocar um link para o seu perfil, onde quer LinkedIn podem ser: em assinaturas e-mail, no status em redes sociais, Twitter e assim por diante.
Como pedir e fornecer recomendações
No trabalho fora de linha em nove dos casos dez ocorrer através de patrocínio. Os empregadores são convidados a aconselhar os parceiros oficial sensato, e este, por sua vez, - para colocar em uma palavra para eles.
O papel das recomendações no LinkedIn também é muito alta. Não os confunda reconhecimentos habilidades (endossos). Recentes simplesmente afirmando os fatos: "Sim, ele pode." uma confirmação ou outra jurisdição de qualquer pessoa da sua lista de contatos apenas dois cliques.
Recomendação mesmo - é revisar desembrulhado seus passados e presentes colegas, parceiros e clientes sobre você e seu trabalho. Os mais recomendações, quanto maior o nível de confiança nos dados especificados no perfil. Recomendações são exibidos na seção apropriada do perfil (menu "Confidencialidade e configurações» → «Gerir recomendações") e está disponível apenas para usuários registrados do LinkedIn.
É importante procurar e prestar aconselhamento competente.
- Entre cinco e dez recomendações no perfil é suficiente para motivar os recrutadores.
- Peça conselhos a pessoas mais competentes na sua rede de contatos.
- Tente chegar pelo menos duas revisões de seu trabalho naquela empresa que você acha que é mais importante.
- Recomendando alguém ponto onde você conhece a pessoa e dar exemplos específicos para demonstrar seus pontos fortes lados profissionais.
Expressar respeito mútuo. Se alguém confirmou a sua habilidade ou dar-lhe uma boa recomendação, não se esqueça de agradecer-lhe por isso.
Como proteger o seu perfil
Para usar o LinkedIn possui o seu melhor, seu perfil tem de ser público, que é visível a potenciais clientes e parceiros.
perfil público Ele é criado automaticamente quando registrar no LinkedIn e é publicado no diretório do usuário. Google e outros motores de busca verificar periodicamente o diretório LinkedIn, de modo que os perfis públicos podem ser encontrados na Internet.
No entanto, você pode definir configurações de privacidade individuais. Por exemplo, o ecrã da tampa nos perfis do site, posição atual e outros parâmetros dos usuários não-registrados.
Também no "Confidencialidade e configurações" menu, você pode ajustar o perfil para atender sua finalidade. Por exemplo, se você está procurando um novo emprego e não quer apresentar os chefes e colegas estavam cientes disso, excluí-los da lista de quem pode ver o seu feed de atividade.
Lá você pode especificar quem pode ver sua lista de contatos, informações sobre a sua posição, a sua imagem e assim por diante.
Para proteger sua conta contra hackers, você deve:
- vir para cima com uma senha complexa (pelo menos 8 caracteres, letras maiúsculas e minúsculas mais números e outras marcas; a senha não deve incluir palavras do vocabulário, e seu nome, e utilizado em outros sites);
- incluir uma confirmação de entrada de dois estágios em: "Privacidade e definições» → «A minha conta» → «Gerir definições de segurança."
6 segredos uso eficiente LinkedIn-Perfil
- Criar mensagens sobre LinkedIn. Esta é uma excelente oportunidade para demonstrar suas habilidades profissionais e de se apresentar como um líder em seu campo.
- A melhor época para postar em LinkedIn - terça-feira e quinta-feira, entre 7 e 9 horas, hora local.
- Digite o auto-censura. Não escreva no LinkedIn que não diria em voz alta entrevista.
- LinkedIn pode ser integrado com Evernote. Em seguida, seus cartões de visita, currículos e notas estão em um só lugar.
- Os usuários que atualizarem regularmente os seus perfis no LinkedIn, receber ofertas de cooperação muitas vezes.
- instalar botão LinkedIn em seu blog ou em seu website, para seus assinantes e leitores para compartilhar suas publicações em minha LinkedIn perfil.