10 habilidades que nunca vai ter robôs
De Tecnologia / / December 19, 2019
automação robótica não é nova. Tradicional integrado atividades de baixo-pagos e não qualificados que melhoraram a situação económica das pessoas em geral. Hoje, a situação mudou.
de acordo com um estudoPor que há ainda tantos postos de trabalho? A história eo futuro da Workplace Automation. Professor David Otori Massachusetts Institute of Technology (David H. Autor), informatização ocorre nas profissões de nível médio, e é neste segmento desaparece a maioria dos trabalhos. Algoritmos já aprenderam a notícia escrita e livros de arte até mesmo, para diagnosticar a doença e para dirigir o carro. Diferentes projeções nos assustar perspectivas permanecem sem trabalho.
Mas não entre em pânico. Robotics não só destrói empregos, mas também cria nova profissão. Além disso, ela está mudando a natureza da actividade humana. Para se manter competitiva no mercado de trabalho, você precisa prestar atenção para as habilidades que serão necessárias no ambiente de automação.
1. resolução de problemas complexos
No futuro, será importante não apenas para produzir esta ou aquela quantidade de trabalho. As questões ambientais, éticos e sociais estão se tornando mais urgente a cada ano, e só uma pessoa pode respondê-las. A capacidade de definir metas e prazos para indivíduos e equipes de robôs, tendo em conta uma análise abrangente da situação e dos diferentes tipos de problemas em qualquer negócio é uma das principais habilidades.
2. pensamento crítico
avaliação objectiva e aprofundada é importante na tomada de decisões. A inteligência artificial pode ajudar as pessoas a analisar os dados, mas para tirar conclusões finais e elaborar um plano de ação continua a ser prerrogativa do homem. Para conseguir isso, é necessário desenvolver o pensamento crítico.
3. criatividade
Os robôs estão cada vez mais a realização de tarefas de rotina e cálculos complexos que se abre âmbito das pessoas para a criatividade. solução criativa de problemas não só na demanda no mercado, mas também dá a satisfação de realizar. E pensamento criativo ainda inacessíveis a carros.
4. gestão de pessoas
Cada empresa precisa de motivação líderesCriação de lealdade na equipe. Para trabalhar com as pessoas que você precisa ter empatia, intuição e excelente capacidade de comunicação. Todos estes robôs não são capazes de aprender.
5. coordenação
Colaboração - a chave para o sucesso no mundo do futuro. Para criar produtos inovadores e para alcançar as metas da equipe devem trabalhar juntos. Às vezes, eles serão acompanhados por robôs. Mas o homem permanecerá como um coordenador de atividades conjuntas, porque em uma alta taxa de trabalho e uma grande concorrência, é importante para reagir rapidamente a situações imprevistas e tornar não-padrão soluções.
6. inteligência emocional
esta tipo de inteligência Ele inclui conhecimentos e capacidades relacionados com a compreensão de si mesmo, interação social e de gestão de relacionamento. O seu desenvolvimento tem um impacto positivo em todas as esferas da vida, incluindo atividade profissional.
Conhecendo seus pontos fortes e fracos irá ajudar a navegar no mercado de trabalho. A habilidades, tais como a capacidade de persuadir e criar uma atmosfera confortável, é extremamente relevante no mundo de hoje.
7. Julgamento e tomada de decisão
Essas habilidades associadas com o pensamento crítico e inteligência emocional. Seja racional e ao mesmo tempo para ouvir suas emoções só pode ser um homem. Temos que aprender a combinar essas duas habilidades, e não tenha medo de tomar decisões responsáveis.
8. Orientação a serviços
Naturalmente, a parte do mercado de serviços já está automatizado. Mas em algumas profissões só precisa ser capaz de antecipar as necessidades das pessoas de reconhecer e responder às suas necessidades. Apesar do fato de que os robôs e programas de computador aprender a se comunicar, uma pessoa é incomum realmente confiar neles. Há comunicação ao vivo importante, que por definição não está disponível automação.
9. negociações
o negociações é importante não só para insistir em sua própria, mas a procurar formas criativas para obter os benefícios para todas as partes interessadas. Com o desenvolvimento da globalização e os meios tecnológicos de comunicação mais e mais demanda haverá pessoas que podem facilitar a comunicação e conduzir uma negociação bem sucedida para os vários projectos.
10. flexibilidade cognitiva
Desenvolver a flexibilidade de pensamento, uma pessoa aprende a se adaptar às condições ambientais e para mudar a imagem de seus julgamentos. Esta habilidade é muito importante para o trabalho em condições de incerteza. Você não precisa ter medo da mudança, estar aberto a diferentes culturas e pontos de vista e de responder rapidamente a situações de mudança. E o mais importante - não parar de aprender coisas novas.
Mutuamente existir com robôs em vez de competição por empregos - assim parece um futuro brilhante. Que ele chegou, as pessoas precisam entender seus pontos fortes, desenvolvê-los e licença para máquinas que eles realmente podem executar de forma mais eficiente.