14 motivos para se alegrar, se uma mulher ganha mais do que o homem
Relacionamento / / December 19, 2019
No mundo há pelo menos um milhão de textos sobre o tema "O que se a mulher ganha mais do que o homem." E em cada um deles em diferentes línguas são dados conselhos sobre como ser, para não ferir estes ego masculino frágil.
Tais artigos são sempre focada em mulheres que parecem ter vergonha do fato de que sua demanda de trabalho que seu trabalho - não menos grave do que a dos homens, e eles vão desde o papel de "jóias" na equipe e com o marido para o status de um valioso empregado.
A heroína deste texto, além de o trabalho ser mais:
- fingir que o seu sucesso - uma coincidência para não ofender o parceiro;
- acabar com a sua culpa, triplicando seus esforços para manter uma vida familiar, para mostrar que ele é suficientemente servido pela família, não age em detrimento dela;
- jogue todas as forças para fortalecer o marido ego em áreas que não se relacionam com o dinheiro;
- Inspire cônjuge para ganhar mais e "não se sentar no pescoço" (como uma opção - "para não se tornar sua mãe");
- eventualmente, sair de um emprego remunerado alta, porque você tem que furar a papéis de gênero.
salários mulheres altas sempre serviu como um problema, embora não há nenhum problema. A resposta para a pergunta One "E se a mulher ganha mais do que o seu marido?": Para se alegrar. E as razões para isso são muitos.
Por que é bom para um homem
1. Ao lado de você é muito inteligente e mulher proposital
Os empregadores preferem contratar homensOs empregadores eram menos propensos a prestar atenção ao estado civil dos candidatos, mas as preferências de gênero foramAssim, as mulheres são forçadas a aceitar menorCompetindo com homens na vida profissional, as mulheres concorda em pagar abaixo do mercado salário.
Portanto, se sua esposa teve uma boa posição com salário alto, isso indica que ele especialista realmente íngreme - a julgar pelas estatísticas, possivelmente mais íngremes competição de homens qualificar para este mesma posição.
2. Esposa ao seu lado não por causa de dinheiro
Obviamente, se a esposa a si mesma pode fornecer por si mesmos, que com você não é devido ao fato de que sem você vai morrer de fome. Não se apresse para se alegrar, talvez seu casamento reforçar estereótipos prejudiciais como "vamos inferior, mas o meu" ou "alguém agora eu quero, eu não 18". Ou você é realmente um homem bom, é frequentemente o caso.
3. Se você perder o seu emprego, o mundo não vai entrar em colapso
Quando o dinheiro traz na família alguém um, o bem-estar de sua instável. Se você perder seu emprego, algum tempo será gasto na busca de um novo lugar. A incapacidade levar a longos problemas com finanças, especialmente na ausência de seguro.
Se ambos ganhar um bom dinheiro, força maior vai piorar a situação financeira da família, mas não vai levar ao desastre.
4. Você não tem de assumir a responsabilidade por tudo
Seja o único ganhador na família - o stress como perda de emprego ou em casa licença lesão, sem dinheiro, não só você. esposa salário elevado permite redistribuir o peso dos ombros do dois por quatro, e assim torna-se muito mais fácil.
5. Você tem mais oportunidades de auto-realização
vínculo igualdade de direitos e deveres iguais. É normal que quando um homem oferece uma família, e uma mulher por um tempo "à procura de si mesmo", por exemplo, oferece cursos e workshops. Ele funciona nos dois sentidos.
No entanto, tal nem sempre é possível por causa da diferença de gênero nos lucros: sua família salário pode viver, e sobre o rendimento de sua esposa - não muito. Se a sua mulher recebe mais do que você, não há tais obstáculos, ser melhoradaTanto quanto qualquer coisa.
6. Você também dar presentes caros
Os homens muitas vezes se ressentem de que dar o seu smartphone, e em troca recebem meias suspensos. E ele perde o fato de que as mulheres muitas vezes não onde guardar dinheiro para comprar resposta gadgets. Dificilmente você vai se sentir uschemlonnym encontrar debaixo da árvore PlayStation em vez de gel de barbear.
7. Você tem um incentivo para desenvolver e motivo de orgulho
Ao falar sobre os salários que inevitavelmente vem à concorrência ea primazia do par. Talvez seja hora de parar de tomar a vida familiar como uma competição? Do fato de que você está constantemente puxando o cobertor sobre si mesmo e gostaria de sua opinião foi decisivo, mesmo se estiver errado, ninguém ganha.
Quando alguém ganha um número de melhoradas e novas vitórias, este é um grande incentivo para evoluir também, para crescer juntos. No final, os frutos do seu trabalho conjunto são benéficas para ambos, e aumentando finanças da família geralmente felizes.
Se você quiser a qualquer custo para suprimir a Lady, talvez é melhor você não ir para o registo e para o psicólogo.
Além disso, grande rendimento esposa não é necessariamente esconder de vergonha, é possível e para se mostrar. Talvez a frase "a mulher ganha mais do que eu" na companhia de homens, e causa o ridículo. Basta adicionar a ele, "e mais de vocês," e tudo vai mudar. Quem está lá agora sobre o cavalo?
Por isso que é bom para as mulheres
1. Você definitivamente muito inteligente e mulher proposital
Caminho para o trabalho remunerado para as mulheres ainda não é tão simples como parece. Apesar dos relatos cheio de otimismo que a Rússia - o lídernão fraco chão no número de gerentes do sexo feminino, a realidade é um pouco diferente, como em papel.
Estatística é significativamente melhorada devido aos chefes dos contabilistas. Posição é considerada tipicamente feminina, enquanto "disparo": contador pode cair sob acusações criminais e para responder a bens pessoais de atividades questionáveis da empresa, mesmo que você não sabe sobre isso ou não pode afetar o acontecendo.
Adicionar à lista de diretores, chefes de creches e chefe PR-departamento, e uma lista dos gestores de topo das mulheres ficam muito extensa. No entanto, quando se trata de áreas rentáveis, eles estão muito felizes lá. Por exemplo, 52%pesquisa Booking.com revela preconceito de gênero na indústria de tecnologia não se limita apenas à TI e engenharia, Presidente de mulheres em TI enfrentam o preconceito de gênero (as estatísticas não são russos, e não há nenhuma razão para acreditar que na Rússia todo o melhor - pelo contrário).
Em suma, se você Você ganha muito maisEstá muito legal, é um motivo de orgulho, não vergonha.
2. Mais fácil para você para garantir a segurança de si mesmos e seus filhos
violência econômica - uma forma frequente para controlar a mulher e um dos abyuzera ferramentas. Ele vai tentar convencer sua esposa ao trabalho licença ou alterá-lo para uma de baixa paga, sob vários pretextos - de cuidar dela até que a persuasão de que seu alto salário humilha sua masculinidade. Como resultado, a vítima está em uma situação onde ela não tem absolutamente nenhum meio de subsistência, torna-se dependente.
companheiro incomum aqui - violência reprodutiva quando abyuzer forçando sua esposa a ter um bebê. Neste caso, a mulher já é responsável por dois ou mais vidas, não pode escapar e é forçado a suportar qualquer atitude para com ele até violência física. Com alta renda mais fácil para você ficar longe da pessoa que faz a sua vida miserável.
3. Você não precisa pedir dinheiro "na meia-calça"
As fantasias desenfreadas de homens patriarcais regado suas contas guarda da lareira, e eles passam o non-stop em suas necessidades. A dura realidade não é obtida em cada encontro um milionário que não pensa em dinheiro. A maioria dos homens (e especialmente as mulheres) que ganham uma muito modestasalários nominais e reais mensais médios de funcionários de organizações.
Como resultado, a renda de dois adultos de trabalho nem sempre é suficiente para garantir vida normal família. Neste cenário, gastos desnecessários realmente necessário para justificar, mesmo se você recebe um projeto de lei de sua bolsa.
Alta renda permite dispor mais livremente de dinheiro e não sentir remorso por cada centavo.
4. O mundo não vai entrar em colapso se o marido perde o emprego
Se o cônjuge seria demitido, você simplesmente continuar a viver pacificamente ao lado: você será sobre o que comprar produtos do que para serviços de utilidade pagos e que enchem o carro. Este estado de coisas vai economizar até você um monte de células nervosas.
5. No caso de divórcio ou morte do cônjuge, você não será deixado na rua
Baixa renda ou a falta dela em uma situação difícil pode levar a grandes dificuldades. Se você ganhar bem, você vai ser capaz de fornecer para si e para as crianças com moradia, alimentação, roupas. O dinheiro irá ajudá-lo a criar um espaço seguro no qual através vivo angústia emocional (mas sem ele em tais situações não fazer) muito mais fácil.
6. Você pode qualificar para uma maior qualidade de vida
A piada sobre o fato de que "se as quatro pessoas na geladeira da família é três bolos, a mãe não é exatamente quer doce" não é uma piada. As mulheres muitas vezes salvar a si mesmo, se você pode gastar dinheiro com filhos e marido. alta renda estável permite financiamento mais directo para a saúde, alimentos de qualidade, massagens e uma esteticista. Como resultado, você se sentir relaxado, mais enérgico e feliz.
7. Você está aplicando um bom exemplo para seus filhos
Pode-se tentar convencer os filhos a estudar com afinco a fim de conseguir mais. Mas quando eles vêem diploma da minha mãe e do tamanho do seu salário, eles concluíram. Inteligente, ambiciosa mãe - um grande exemplo de como e pai.
O que significa
Se um dos cônjuges ganha muito, é em qualquer caso, bem, e não importa o que é sexo. Talvez não em felicidade dinheiro, mas eles ajudam a criar um espaço seguro e melhorar a qualidade de vida para toda a família.
Se você vê um problema no fato de que uma mulher ganha mais do que o homem, senão depois não faz salário. Isso pode ser:
1. papéis de gênero inconsistência
Sim, na cabeça, dois e dois são quatro, emerge que o homem - o chefe de família ea mulher - o detentor da lareira. Mas os papéis de gênero - uma construção social. Além disso, se tratada no passado, enquanto os homens caçavam mamutes, as mulheres engajados na coleta. Adivinha quem é mais provável para voltar para casa com o montante?
2. O sentimento de injustiça
Com a ideia de que a mulher ganha mais do que seu marido, não é fácil de aceitar por causa do estereótipo de que as mulheres não podem trabalhar tão eficientemente quanto um homem. Parece que toma o lugar de alguém (talvez o seu), tem para a posição não está claro de que maneira e não faz nada, apenas o salário recebido.
Mas isso não é verdade. No aparelho cérebro masculino e feminino Não houve diferenças significativas. Além disso, os cientistas têm refutado o argumento principal dos homens que não querem ver mulheres em cargos de liderança: flutuações hormonais durante o ciclo menstrual não afetaFalta de associações entre os níveis de hormona feminina e visuospatial memória de trabalho, atenção dividida e Cognitiva Viés através de dois ciclos menstruais consecutivos no desempenho cognitivo. Portanto, nada impede que as senhoras lidar com responsabilidades de trabalho e gerenciar a equipe de forma eficaz.
3. Perda de alavancas de controle
Dinheiro significa poder. Nem todos têm a força e talentos à influência algo global, por isso eles tentam declarar uma tirania dentro da família, ou pelo menos ter a ilusão de controle. Neste ponto, você pode adicionar e suspeita na competição em uma tentativa de tirar as rédeas.
4. expectativas falhadas
Seu marido não se importa o quanto ganha esposa, mas ele espera que ele irá servi-lo totalmente em casa. Esposa não se importa o quanto seu marido ganha, mas funciona nos mesmos 8 horas e espera que vai demorar mais de metade das tarefas domésticas. Ele a acusa de carreirismo, ela teve que dele não é bom. brigas Ele não pára, mas o salário além disso aqui.
Portanto, se você está seriamente preocupado com o tamanho dos salários das mulheres e não se alegrar, essa pergunta deve ser resolvido por um psicólogo.
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