Como dominar o sistema de aprendizagem ao longo da vida e todos os dias para adquirir novos conhecimentos

Se você olhar para as pessoas de sucesso que você vai notar que muitas delas têm alcançado alturas não por causa do talento e sorte, e graças a crescimento pessoal contínuo e educação. Eles levaram um tempo para pensar o que eles querem aprender ea melhor forma de planejar este processo. E então enfaticamente que começamos a parte prática. Acontece que todos possam ter sucesso.

Nos últimos três anos, eu levei um tempo para entender o que eu estou querendo saber: Grose de comercializar e bitcoins blokcheyna. Também desenvolveu habilidades UI / UX-design e desenvolvimento front-end, útil para minha carreira. Isso me ajudou a aprendizagem ao longo da vida.

1. Faça uma lista de tópicos ou habilidades que você quer mestre, e organizá-los em ordem de prioridade

O trabalho sobre as coisas certas, talvez ainda mais importante do que trabalho duro.

Caterina Fake, co-fundador do Flickr

O principal passo na criação de um ambiente adequado para o aprendizado - saber por onde começar. Então, você precisa fazer uma pequena lista de tópicos e habilidades para o desenvolvimento dos próximos meses.

Daqueles que você pode escolher, por exemplo, o mesmo criptomoeda, saúde e fitness e saúde mental. De habilidades - de programação, design ou aprender uma língua estrangeira. Em geral, ser guiado por seus próprios interesses.

Uma vez que compilou uma lista de todos os itens em que é necessário colocar em ordem de prioridade. Com base nos critérios essenciais para você. Por exemplo, se ele ajuda a sua carreira, se você está entusiasmado com o quão duro você vai aprender. A lista deve ser composto de dois ou três itens muito específicos, para que possa concentrar quando você começar a aprender.

Você pode desenhar uma tabela e avaliar critérios para cada assunto ou habilidade em uma escala. Ou apenas confiança intuição - fazer como você preferir.

Idealmente, você deseja remover da lista de itens que não ajudar o seu carreiraNão particularmente lhe interessam e difícil de implementar, dentro do prazo determinado.

2. Descobrir qual o método de formação funciona melhor para você

O próximo passo - para definir o estilo de seu treinamento, de modo que ele passou tão rapidamente quanto possível.

Entre as classificações de estilos de aprendizagem modelo muito popular de Neil Fleming VARK. Segundo ela, existem quatro estilos de aprendizagem: visual, auditiva, cinestésica, bem como leitura e escrita.

• visual - os estudantes percebem imagens, gráficos, tabelas, e similares. Se você gosta de assistir vídeos de treinamento lhe um visual.
• auditivo - audialy absorver melhor informação na audiência. Se você estiver bem lembrado tudo o que foi dito em sala de aula, então você deve encontrar um tutor ou tentar ouvir podcasts.
• cinestésica - necessidade cinestésica para ganhar experiência prática.
• Ler e escrever - a aprendizagem ocorre de forma mais eficaz durante leitura. valor acrescentado ursos fixação pontos importantes.

Claro que, no mundo real, a maioria dos estudos imediatamente, de acordo com vários estilos. E é provável que você também obter conhecimento de diferentes maneiras. Então, antes eu era como um visual: eu precisava ver cursos on-line para aprender alguma coisa. Mas, desde então, eu também comecei a ouvir podcasts e livros de áudio, artigos de leitura e outros materiais impressos.

Pense sobre o estilo de treinamento é mais conveniente para você. Muitas pessoas preferem vídeo, no entanto, a escuta de áudio e leitura também são eficazes.

3. Obter as melhores fontes de informação

Uma vez que você já descobriu o que e como você está indo para aprender, é hora de encontrar recursos. A primeira coisa que você costuma fazer - abrir o Google e Pierce na caixa de busca algo como "o melhor livro sobre UX-design UI /" ou "o melhor curso no JavaScript". No entanto, o Google - nem sempre é a melhor solução.

A estratégia é melhor - para encontrar um especialista na área que você pretende estudar. Sorte, se eu posso fazer isso por meio de seus contatos, mas pode ser acessado ea internet. Perguntar a um especialista para recomendar as fontes gratuitas e pagas, que ele apreciado e ficou satisfeito.

Ou, em vez de percorrer listas gerais dos cursos on-line, ler artigos de especialistas indicam uma ou duas fontes de que eles gostam. O melhor é encontrar um recurso, que é recomendado por vários especialistas na área desejada. O que funciona para um outro pode não ser adequado. Olhar, contanto até encontrar a fonte - um artigo, um livro, um vídeo ou Podcast - para ser credível, interessante e informativo.

4. Faça um cronograma de treinamento

Um dos mais importantes passos - Planejamento tempo de estudo. Se você é um estudante ou de trabalho, o gráfico que você já estressante, por isso, o tempo para o conhecimento adicional pode não permanecer.

Mas, se é 20 minutos ou uma hora por dia, ainda são capazes de esculpir um pouco de tempo. Você só precisa minimizar coisas sem importância e inúteis - rolagem de fita em redes sociais, por exemplo. Em vez disso, desfrutar de um treino.

Eu sempre ouvir podcasts até café da manhã. Eu li um livro enquanto aguardava o início das aulas na frente de uma platéia. Passo a maior parte do meu tempo livre para estudar. Eu acho que, como você pode.

5. Encontre um parceiro para treinar ou mentor

Se você quiser elevar-se, ajudar a elevar alguém.

Booker T. Washington, educador, orador, político, escritor

Mergulhe o novo tema é melhor com um parceiro. Você será capaz de controlar o outro e discutir os momentos estranhos. Ou ele está indo só para motivá-lo.

Ainda melhor - encontrar alguém que será capaz de monitorar seu progresso e dar conselhos. Quando estudei o / UX-design da interface do usuário, eu tive a sorte de encontrar um mentor - ele era meu amigo Alexis. Ele escreveu um artigoPor que você deve parar de perguntar "Você pode ser meu mentor?"Que é susceptível de ajudar a encontrar um mentor.

Enquanto eu estava trabalhando em um projeto, Alexis ver meus projetos e apontou o erro. Deu conselhos, eu sugiro que o que está faltando eo que precisa melhorar. feedback em tempo útil é muito acelerado o processo de aprendizagem, então aconselhá-lo a encontrar uma equipa like-minded ou treinador.

6. Faça redes sociais também ajuda a aprender

Claro que, mesmo se eu estou focado em produtividade, redes sociais de qualquer maneira que eu vá. Preste atenção para atualizações a amigos, notícias e canais necessários para o estudo principal. Então eu fiz isso para que o conteúdo útil para aparecer nas minhas redes sociais.

Eu me inscrevi para contas informativos, tais como TechCrunch, que contam sobre as tecnologias e novidades na área de TI. I ler, ou adicionar aos seus favoritos todos os artigos sobre design, especialmente aqueles que Alexis repassar em sua página. Eu também subscrever o YouTube canais e The Verge Vox - eles publicam uma muito legal e vídeos informativos.

7. Compartilhar o conhecimento com seus amigos, ou escrever um artigo

Um homem que diz que sabe, o que eles pensam, mas não pode colocá-lo em palavras, ele não costuma saber é pensando.

Mortimer Adler, filósofo, professor, promotor da educação liberal

A melhor maneira de dominar completamente o conhecimento - transfira para outro, ensinar. Este método é chamado técnica Feynman - em homenagem ao Prêmio Nobel de Física.

O método consiste em quatro passos:

• Você escolhe um tema que tem dominado recentemente.
• Escrever sua explicação, prestando atenção para os pontos problemáticos.
• Você está procurando recursos que ajudarão você a melhor para falar sobre o assunto.
• Explicá-lo novamente, para simplificar a apresentação e torná-lo mais compreensível.

Repita as segunda, terceira e quarta etapas até que o relatório é suficientemente simples e acessível ao seu público.

Notei que no alto-falante seminário ou apenas explicando algo para outra pessoa, memorize informações melhor. Por exemplo, no estágio que eu tinha para mapear a forma como o consumidor (Customer Mapping JourneyO que é cliente Journey Mapeamento e como começar?). Eu aprendi tanto quanto possível sobre o assunto, tomou notas e fez. Poucos dias depois, um amigo meu me ofereceu uma master class. O que uma feliz coincidência!

I considerado um master class como uma oportunidade para consolidar o conhecimento e concordou. Eu preparei o mais rápido que pôde, anotando tudo o que eu digo, preste atenção aos pontos que devem ser pagos mais atenção. E depois do show eu fiquei muito mais confiante em seu conhecimento do assunto.

8. Mais uma vez passar por todos os estágios

Quando era muito bom com uma pergunta que começou a estudar, você pode nos dizer sobre o tema do outro e transmitir o seu conhecimento, é hora de seguir em frente. Volte para a primeira etapa, abra a lista e fazer a mesma coisa, para aprender algo mais, ou adicionar à lista de novos objectivos. Obter prazer a partir dele!

9. Não procure desculpas para não aprender

No final, há desculpa para isso. Mas há muitas formas de ensino para o qual você vai precisar de apenas 20 minutos por dia. Se você pertence a aqueles que precisam de um "pontapé", se inscrever para o curso on-line ou off-line que foi um incentivo. Ou fazer um estágio, ter um projeto que irá ajudá-lo a aprender uma nova habilidade.

Se você está ocupado demais ou nos estudos básicos oEle também não justifica você. Ouça o podcast ou assistir vídeo informativo até o almoço ou em movimento.

Se você quiser aliviar o stress, olhar para a transferência que, simultaneamente, diverte e dá informações úteis. Por exemplo, eu amo a série "Silicon Valley".

Em geral, não há nenhuma desculpa. Embora não seja usado para passar tanto tempo na auto, tomar um ou dois dias de folga para relaxar. Em breve você será capaz de aprender continuamente e entender como ele é realmente bom. Dê o primeiro passo no caminho para novos conhecimentos e você vai achar que ele pode ser muito divertido.